当执行干警开始拆解“内耗”，当法官助理重新定义“化解”，当新入职的干警追问“旧地图”是否过时……一本《第一性原理》，正在悄然改变这群年轻人的思维方式。

一场关于“本源”的对话

思维的边界，往往比案卷的厚度更难逾越。近日，驿城区法院青年干警读书分享会上，共同学习一本探讨思维方法的著作——《第一性原理》。从执行攻坚到信访化解，从情绪管理到职业使命，青年干警们依次登台，不谈空泛的道理，只讲真实的触动。他们用工作中的亲身经历证明：回归本质，是破除内卷、走出迷茫的最短路径。

【摘编·青年说】

所有脱离本质的忙碌，都是低效内耗；所有偏离本源的办案，都是形式履职。

——执行局法官助理 代惠雯

“执行干警的成长，从来不是经验的简单叠加，而是底层认知的迭代、思维模式的重构、履职初心的坚守。

在今后的执行工作中，我将坚持以第一性原理指导实践，做到三个“始终坚守”。一是始终坚守司法本源，拒绝形式履职。时刻牢记执行工作“兑现权益、守护正义”的核心本质，每一起案件都以实质性解决纠纷、最大化保障当事人权益为目标，让每一次司法动作都有实际价值。二是始终突破思维惯性，坚持溯源破局。跳出“别人怎么做我就怎么做、以前怎么做现在就怎么做”的惯性，以底层逻辑拆解新问题、应对新情况，用创新思路破解执行堵点难点。三是始终平衡刚柔尺度，践行司法为民。紧扣法治初心和治理本源，刚性执法守护司法权威，严厉惩戒失信拒执行为；柔性执法传递司法温度，精准落实善意文明执行理念，兼顾法理、情理、治理，在依法履职中彰显新时代执行干警的责任与担当。

大道至简，本源为宗。执行工作千头万绪、纷繁复杂，但只要我们守住公平正义的法治本源、秉持司法为民的履职初心、用好追根溯源的底层思维，就能在繁杂的实务中找准方向、在疑难的案件中突破困局。”

以第一性原理赋能涉诉信访治理，用法律守住司法底线，用共情回应群众期盼。

——新入职干警 杨程润

“通过学习，我将第一性原理应用于信访工作中，这不仅是个案处置方法，更是长效思维改造，扭转工作中三类惯性思维：一是摒弃经验类比思维。二是摒弃政绩表象思维。三是摒弃部门孤岛思维。涉诉信访是送上门的群众工作，也是检验公正司法、司法为民成色的直接标尺。第一性原理为我今后在信访工作提供了极简且底层的解题思路：在日常信访接待、积案化解、诉源治理中，坚持溯源思考、本质施策，从源头消弭矛盾、从实处回应期盼，真正实现案结、事了、人和。”

要拆掉束缚我们的那道“思维”墙。

——新入职干警 石力元

“书中有句话让我印象很深：它不是在教你更多招数，恰恰相反，它教你识别并丢掉手里那些可能早已经过时“旧地图”。这让我想起之前梁院长跟我们开会时告诉我们的“习惯不一定就是对的”要多总结，多思考，追求更高效的工作方法。作为新入职的法院干警，我们最容易犯的错误就是习惯跟随经验、盲从惯例，缺少这种打破边界、从零思考的勇气，就像我在刚到执行局时，面对堆积的卷宗，形形色色的当事人，常常着急试图将要件机械套用法条里。今后在面对案件时，不能被经验裹挟，要尝试回到法律原则和宪法精神这一起点去推导问题。我现在接触到的都是一些小案，但正是这些小案，件件关乎人民群众的切身利益，比如生存权的保障，合法权利的主张等等，在执行异议案件中与当事人沟通，也让我意识到要践行“如我在诉”的理念，这应当是我们每一个案件办理的根本价值锚点。”

弱者被情绪控制，强者用第一性原理回归本心，掌控情绪。

——新入职干警 肖恩霞

“将第一性原理运用到工作时的情绪管理上，我们首先要找准底层本质：我们工作的目标是办结案件，兑现当事人胜诉权益，维护司法公平。情绪只是附属产物，绝不能阻碍我们的核心工作目标。当负面情绪产生时，需要跳出本能，拆分问题，当下为什么会生气、焦虑，这件事情是否值得影响心态，最终想要达成的目标是什么，分清情绪和工作本身，剥离无关的情绪，专注解决问题。书中提到，情绪管理的第一性原理是理性接纳，而不是盲目对抗，以工作初心和最终结果为导向，理性处理每一件事。落实到日常工作中，面对难缠的当事人，我们放平心态，理性沟通；面对堆积的案件，我们摒弃焦虑情绪，拆分任务逐个击破，面对工作挫折，跳出内耗，专注寻找解决方法。”

坚持在干中学、学中干，练就抓本质、解难题的过硬本领。

——新入职干警 刘洋铭

“结合这段时间的实习经历，我深感第一性原理在基层司法实践中具有鲜明的指导价值。我目前在执行局执行指挥中心负责案件材料审核相关工作，初涉材料审核时，因专业储备不足，常对材料效力认定等问题把握不准，遇到问题第一反应便是请教前辈、参照既有流程办理。此前我并未察觉这种工作方式的局限，直到研读《第一性原理》后反观自身，才意识到仅凭经验惯例办事虽稳妥可行，但对工作质效提升和个人能力成长的助益相对有限。依照第一性原理的核心逻辑，唯有吃透案件的本质要求，明晰每份材料的证明价值与法律意义，办案效率与质量才能实现质的跃升。”

弃从众经验，循本源思考。

——新入职干警 关志威

“这本书启示我主要有三点:首先，不论做什么事，要有自己的主观认识，有自己的想法，不能完全凭借经验主义去偷懒，因为它可能不能适应时代需要和客观形势，容易片面失真；其次，对于工作和做事，要能敏锐看到其深层含义和需求，分析和挖掘事物需要我们的哪些价值从而为更好的解决问题奠定基础；最后，要跳出自己的舒适区，学会结合具体情况灵活变通，要敢于创新，不能完全为了追求机械式简单而不图变，陷入形而上学的误区，学会突破自我，敢于尝试新路径、新方法、新思维，养成好的思维方法和习惯，更好的指导和提升自己。”

【结语】

一本《第一性原理》，六位青年干警，六把不同的钥匙，却共同打开了一扇门——那扇通往“本质”的门。从“形式履职”到“实质解纷”，从“经验依赖”到“溯源破局”，从“情绪内耗”到“理性接纳”，这些年轻的法院人正在用行动证明：所有脱离本质的忙碌，终将被时间淘汰；所有回归本源的思考，终将照亮前行的路。

下一期，来自其他岗位的青年干警将继续讲述他们的“第一性原理”故事。敬请期待。

未完待续...