2019年5月6日下午，驿城区法院在六楼会议室召开4月份行政办公会暨执法办案推进会，梳理总结我院2019年前四个月工作，分析当前面临的严峻形势和繁重任务，安排部署今年各项重点工作。院党组成员、各部门负责人及全体干警参加了会议。

     会上，政治处主任宋校新同志宣读了修订后的《案件分配规定(试行)》、《关于完善和修改本院相关规定的情况通报》，并对修改情况进行了说明。

    张娟院长对今年元至四月份执法办案工作情况进行了总结，通过大数据客观分析工作现状及所面临的严峻形势，并就下步工作开展提出三个方面要求： 

    一要进一步认清形势、提振精神。必须要清醒客观地掌握我们目前的办案情况，与往年自身纵向同比，与其他基层法院横向相比，清楚地了解我院执法办案工作在全市甚至全省的一个位次，特别是与和我们情况相同的基层法院比，我们的各项工作是个什么状况，正确分析成绩、认识不足，看清差距、找准短板、明确努力的方向，进一步振奋精神，进一步鼓足干劲，认真研判形势，采取有效措施，尽快提高办案效率，努力在破解难题中谋求新发展、开创新局面。 

    二要进一步突出问题导向、狠抓落实。要提高审判执行质效抓落实，执法办案始终是法院的第一要务，抓落实的第一责任人就是全体办案人员，要保质保量地在法定审限内办理好每一起案件，同时确保案件质量，提升服判息诉率。省法院将今年确定为“案件质量年”，要进一步强化各个承办人和辅助人员执法办案的具体责任，加强对个人和个案的重点监督指导，进一步夯实员额法官职责，只要你的案件出了任何问题或者被通报，严格追责。要夯实管理责任抓落实，要进一步夯实院、庭长的管理职责，要做好审判质效监管，分析审判运行态势，督促案件审理进度，加强业务指导，及时发现审判工作中存在的问题，提示纠正不当行为，统筹安排推进措施等。院党组逐级加压，一级抓一级，层层抓落实，哪一级履职不力或怠于履行的，追究监督管理责任。要做好督察监管抓落实，审判管理部门要进一步强化监督责任，重点清理超法定正常审限案件，严格审限管理，加大对发改案件的监管力度。纪检监察部门要全程、全方位介入，无论领导层面、具体办案层面还是管理层面，凡是工作懈怠、管理失职的，一律严格问责。要务实苦干抓落实，谋求提升只有务实苦干这一个办法，作为法院来说，就是多结案、结好案、快结案。每一位同志都要迅速转变工作状态，自身挖潜，进一步加快办案节奏，向加班要时间、向加班要效率，通过每个人的努力奋斗，共同带动全院办案质效整体提升。 

    三要进一步协调统筹，均衡发展。要强化整体意识，要树立“全院一盘棋”思想，各部门要协调联动、齐心协力、支持配合，避免出现内耗，共同促进全院各项工作整体推进。要强化统筹发展，抓好执法办案工作的同时，各项审判执行司法辅助性工作也要同步抓实抓好，庭审直播、裁判文书上网、电子卷宗同步生成、OA办公办案应用等各项工作，都要按照上级要求不折不扣抓好落实。要加快推进智慧法院建设，确保人民法庭六月底前全部能够使用网上立案、网上缴费、网上签章，网上办案办公。要强化纪律作风建设，要加强工作纪律的检查力度，重点查查考勤不出工、只打卡不工作，不遵守庭审礼仪，不按时参加会议、不遵守会议纪律、不按要求着装等问题，从小事做起、从细节抓起，提升法官法院形象。同时纪检监察部门要进一步加大对群众举报问题的查处力度，发现一起、查处一起，绝不姑息。同志们必须时刻严格要求自己，严格遵守党纪国法及规章制度，规范言行，绝不能因为某个人破坏了区法院大好的发展前景。要秉公执法、敢于担当，只要我们依法办案、公平公正、程序合法，就经得起任何举报和调查。要强化信访维稳工作，必须采取有效措施切实加强涉诉信访防控化解工作;同时要重视涉诉信访管理系统运行，做好信访源头治理，从立案审理到执行各个环节都要做好信访风险评估，妥善处理应对，涉及案件实体处理的做好释法和答疑工作，减少信访隐患。 

                                             形势逼人，时不我待，全院干警要进一步精诚团结、务实苦干，直面挑战、克难攻坚，推动我院各项工作又好又快发展，夺取年度工作的全面胜利!